日前，由中國企業文化研究會主辦的“第五屆中國企業文化百人學術論壇”在古城西安召開，東風公司黨委工作部作為企業文化優秀科研成果獲獎單位受邀參會，公司有1個課題獲一等獎、8個課題獲二等獎。
　　據了解，全國企業界和學術界代表共200余人參加此次論壇。論壇圍繞“當前我國企業文化建設中的熱點、難點問題透析”展開討論，通過官、產、學、研互動對話方式，采取大會發言、分論壇交流等形式，通過與會領導、專家對典型企業文化的深度解析啟發思路，并借助來自企業的實踐操作典型案例引路，對企業商業模式創新與文化管理、企業文化創新與經濟發展方式轉變、文化管理方式與途徑、企業調整重組中的文化融合、集團管控與文化管理、企業文化考評體系建立與實施等論題進行了充分互動、交流、學習和探討。
　　論壇期間，公司黨委工作部代表公司作了題為《東風汽車公司管理文化及文化考評體系建立與實施》的交流發言。東風公司《大型企業集團管理文化研究》課題獲全國企業文化科研成果一等獎，東風創新文化、精益文化、誠信文化、目標文化、品牌文化、團隊文化、執行力文化以及和諧文化等8個課題榮獲全國企業文化科研成果二等獎。