
會議現場

解放公司吳靜副總經理代表解放公司領獎

解放公司管理部張春林部長被評為吉林省管理創新先進個人
在5月31日舉行的吉林省管理創新大會上,解放公司堅持以TPS為指導,以符合TS16949國際汽車質量標準的管理體系為基礎,以IT信息管理系統為手段的“TTI管理模式”榮獲吉林省管理創新獎,副省長王祖繼為主營業務收入超百億的先進企業解放公司等五家單位頒獎,同時,管理部張春林部長被評為吉林省管理創新先進個人。
在國內汽車企業紛紛與國外跨國公司合資合作的背景下,解放公司通過TTI管理模式的應用,找到了明確的管理方向,大大增強了自主發展的信心并對企業的技術進步和科技創新提供了強有力的管理支撐和保障。解放公司成立9年多以來,公司卓有成效地開展了產品結構調整。2004年一汽卡車新基地建成投產,2006年第六代解放卡車J6投產,2010年解放J6榮國國家科技進步一等獎,同年解放J6重卡銷量大幅增長。解放公司的產銷量和市場份額始終保持國內領先水平。2009年以后,解放公司開始走出了結構調整的經營困境,產銷量和企業效益連年攀升,2010年創造了產銷突破25萬輛、銷售收入突破500億元、利潤突破18億元的歷史新記錄。